面试被要求“制服诱惑”

　　小清20岁出头，面容姣好，近段时间刚好处于失业状态。上周六，她在赶集网上看到了福州贝力润滑油有限公司关于经理助理的招聘启事，便随手打了个咨询电话。很意外，对方通知她当天下午4时前往位于台江的元洪锦江二期一单元房内面试。

　　“当时我还琢磨了一下，这家公司周末不休息么，怎么还有人上班?”小清说，由于找工作心切，当时没再多想就过去了。

　　该公司位于元洪锦江二期1号楼10层，小清走出电梯刚到门口，便看见有个女孩在哭，另外一个则在给她擦眼泪。据小清介绍，当时两个女孩看了她一眼，彼此也没有什么交流。

　　面试时，在问完一些基本问题后，面试官便问小清，“介意包装一下自己吗?人和产品一样，都需要包装。”一开始以为对方所说的包装，是指上班需要化妆穿高跟鞋，小清便回答，“若是工作需要，我不介意。”

　　没想到对方却称，公司里上班需要穿制服。随后面试官领着小清到办公室里打开衣柜，展示了一排空姐制服给小清看，还拿起一件要求她穿上。这个时候，小清才明白门前的女孩为什么哭，便赶紧找借口离开了。

　　福建工程学院大三学生小娟也遭遇了同样的尴尬。周日下午4时许，她应约前往这家公司面试，希望能找一份兼职。出门前，她还给自己稍微化了个妆，穿了件漂亮衣服。

　　“他来拉我的手，要我和他一起跳支舞。”小娟说，面试官不但打开衣柜给自己看制服，还声称，要跳了舞才知道小娟的气质修养如何，并一再强调，“你要放开。”

　　小娟告诉记者，对方不停地夸自己长得漂亮，就是不够放得开，要求小娟若是做了礼仪接待，上班时间必须穿着“制服”站在小区门口接待客户，薪酬是150元一天。

　　“你说说这人多变态?”小娟抱怨，如此变态的老板，还叫她第二天去岗前培训。

　　记者暗访

　　初次面试要求“解开衣服一颗扣子”

　　周 日，在赶集网上搜索“经理助理”，第一页便出现了“福州贝力润滑油有限公司”的招聘信息，任职资格中，第一条写着“女，性格温和，体态丰满，身高160以 上”。记者以应聘者身份拨通了网页上留下的手机号码，在得知是应聘经理助理后，对方表示当天下午4时到公司面试，也未提及需要带什么证件。

　　这 是位于元洪锦江二期1号楼内的单元房，100多平方米的面积，相对于公司，更像是住处。靠门边是一间挂有“财务室”门牌的房间，关着门，对门是一个“办公 室”，玄关对面，是两个开着门的办公室，一间标志为“经理室”，客厅里放着一组沙发。对方自称姓赵，是该公司经理，他先是就基本条件进行询问，随后便要求 记者在他面前走两圈。

　　“这样有助于我观察你的形象。”他这样解释。在走了4圈之后，他提醒记者，“应该将最美的形象展现在客户和自己面前， 以后穿衣打扮的时候，衣服最上面的那个扣子可不可以不扣?”对方提出，“你可以解开一个看看，是不是更好看?”由于没有得到回应，他继续说服记者，“你想 进入我们公司自然欢迎，但是你要把好的一面展现在我面前，不管是什么衣服都应该解开最上面两个扣子，才最好看。”

　　“车模为什么赚得多，就是因为穿得少……”由于几经劝说记者都没有动静，而公司里又来了一个应聘者，对方便让记者回去考虑一下，经理助理的薪资待遇为试用期3000元，转正后5000元，最主要是要“放得开”。

　　据隔壁住户介绍，这家公司开了约10年，里面进进出出上班的多是女性，有五六位，只有老板一人是男性。

　　岗前培训前提“试穿制服走一走”

　　昨日下午，以有上班意愿为由，记者再次联系了这名赵姓负责人。他在电话里称，正式上班前需要做岗前培训，并要求在当天下午前往公司进行培训。

　　下午4时许，记者到达该公司，里面依然没有其他人员上班。赵姓负责人解释，公司有56名员工，都到门店去了，位于此处的是经理办公室，财务因为恰巧去银行，所以也不在公司。

　　对 方表示，经理助理的岗前培训内容主要有三个方面，分别是企业文化、规章制度，工作流程和“穿着制服熟悉一下”，而其中“穿制服”在他看来是最重要的前提。 应记者要求，他走进经理室，打开办公室电脑找出一张女性穿着空姐制服模样的照片，表示那就是公司的制服，是今年的新款。

　　他带着记者走向另一 个办公室，拉开衣柜门，展现了一排空姐制服模样的服装，边上还有一件和护士服有几分相像的衣服。记者注意到，衣柜旁边便有个卫生间，他拿起一件空姐服， “你穿起来在这里走一走给我看看。”当记者表示是否可以先进行岗前培训的其他工作，工作服改天再穿时，他直接回应，“免了”。

　　随后他又向记者展开新一轮游说，“你要包装自己，才能改变命运。”赵说，进行岗前培训必须穿上制服，以便他能观察求职者形态，还声称“润滑油行业内都这样”。

　　随后，记者以需要认真考虑为由，结束了这次暗访。

　　立马调查

　　这是个什么样的公司

　　中石油福建销售公司否认与其有合作关系，工商红盾网上也查不到

　　昨日下午，点开“福州贝力润滑油有限公司”网站可以看见，首页上有中国石油的相关信息，网站称，该公司润滑油源自中国石油，此外还和多家润滑油企业有所合作，法定代表人为赵善祖，上面显示的手机号码和照片，跟之前记者联系上的公司负责人相符。

　　不过，在以记者身份拨通赵的电话后，对方却表示公司并没有招聘，是有人假借公司之名。

　　“我 们从来没有招聘，我要去报警。”在记者询问为何照片和手机号码完全相符时，对方没有做正面回应，只表示“会报警处理”就挂断了电话。记者立刻登录赶集网， 发现短短2分钟之内，对方已经将该公司的所有招聘信息删除。同时，经与中国石油福建销售公司有关人员确认，中国石油在福州并没有一家这样的下属企业，福建 公司与该公司也没有合作关系。

　　对于赵声称的“润滑油行业内都这样”，这名工作人员表示，“中石油旗下的昆仑润滑油就不用穿这种空姐制服。”另外，记者通过福建工商行政管理局官方网站(红盾网)查询，并未搜索到该公司的相关注册信息。

　　法学专家

　　或涉嫌猥亵妇女罪

　　福建师范大学法学院教授丁兆增表示，这种奇葩招聘有可能是有人打着公司招聘的幌子实行性骚扰，这种行为已经涉嫌刑事犯罪。

　　丁教授认为，首先，如果这个公司本身就是子虚乌有，那就是涉嫌欺诈;其次，如果该公司确实存在，但对方虚构招聘事实，以招聘为由，要求应聘者试穿制服、解扣子，表现所谓的性感的一面，不管他有没有动手动脚，这种行为也是涉嫌猥亵妇女罪。

　　他提醒，如果求职者遇到这样的奇葩招聘，应收集相关证据，并报警求助。

　　每个职场女性都想得到上司的欣赏，同时又须提防过度“欣赏”，如何才能逃出男上司权力的魔爪，又不致失去好工作，让belisa vranich博士(《约会老男人》的作者)告诉你如何做。

　　1、变态上司追问你的私生活

　　对大多数上班族来说，和男上司的正常交往也仅限于下班后一起出去吃个饭，或者在周一早上谈论一下周末的休闲时光。但如果你的老板妄图窥探你昨晚和谁共度春宵，或者用貌似不经意的口吻提到他现在极其厌烦回家面对他的黄脸婆时，那么他的言行已经越界了。

　　支招：你不必正面回答这些涉及隐私的问题，你只需附和一下：“啊?这事儿可难办了。”如果他还在唧唧歪歪，你就找个借口尽快结束这种无聊的调戏。

　　2、烦人上司不停给你打电话

　　也许你的工作性质确实需要你24小时开机，以便他随时能联系到你。但如果他经常在半夜或者周末给你打电话，理由又不足够充分，他极有可能是在借工作之便调戏你。

　　支招：他给你打电话，你就公事公办地接，即使你当时正躺在沙发上看肥皂剧，也要表现得像在办公室加班一样。

　　3、猥琐上司送你礼物

　　过节时，猥琐上司会给每个职员发送一条巨傻的“祝你节日快乐”的彩信，而且你还会在自己办公桌上发现一个小礼盒，然后他悄悄告诉你：千万别告诉别人，免得引起其他职员的嫉妒。这简直是最典型的猥琐上司调戏女下属的行为，他们想借小恩小惠和你发展不正当关系。

　　支招：也许你真的喜欢他的礼物，但是你绝对不能收，你需要直接告诉猥琐男上司“您真的太慷慨了，但我不能收，我想你的女朋友会更喜欢的。”让他彻底认识到，你对他根本一点意思也没有!

　　4、无耻上司要求你单独加班

　　除非你是他的私人助理，而且加班内容也确实是你的份内工作，否则只能说明他是在利用权力找借口和你单独相处。想想，在没有第三个人打扰的办公室里，只有你和上司，因为加班而对坐，这和你们两个单独出去约会又有多大区别呢?

　　支招：这是很棘手的情况，尤其这种加班多数是由于他的无耻强迫而并非真的工作需要。你必须要和他好好谈谈了，比如，向他申请再招一个人与你分 担;如果你怕激怒他而不敢反抗时，你最好时不时的提一下你的男朋友，因为男人一般都会主动放弃追求名花有主的女人。你还可以在聊天中夸奖你的男友很酷似某 明星，让无耻的上司自惭形秽去吧!

　　5、恶心上司总是徘徊在你的办公桌旁

　　就算他再悠闲，他也不可能每天大部分时间都在你的办公桌旁边徘徊。

　　支招：你可以在桌上摆满文件或者放上杂七杂八的东西，让他无处可坐。如果他恶劣到对你实施性骚扰，那么你需要勇敢地站起来说“我把你当成上级尊 重，我也非常重视我的工作，我希望我们能保持良好的工作关系。”也许你的话会激怒他，但是，一定要相信，你的勇敢肯定会击败他!